インフレがオハイオ州の雇用主に打撃を与えているのはごく最近だと思いますか? もう一度考えてみて。 The Center Square が報告したように、Buckeye State のビジネス スタートアップの記録的な実行は数か月前に終了し、4 月の新規ビジネス申請は 3 月から 20% 減少し、2021 年 4 月から 30% 減少しました。しかし、減速は実際に悪化しています。 6 月の新規事業の申請は 16% 減少しました。
実際、1 か月あたりの新規ビジネス申請の平均数は、2021 年に記録された平均から 1,000 件近く減少しています。
フランク・ラローズ国務長官のオフィスは、潜在的な雇用主に対するインフレの影響を指摘した。 また、American Staff Association Workforce Monitor の調査によると、オンラインで調査に参加した労働者の 60% が、自分の給料が家族を養い続けるのに十分ではないのではないかと心配していることを示唆しています。
確かに、誰にでも少し気まずい思いをさせてしまう環境です。 実際、同じ調査では、米国の成人の 28% が今後 6 か月以内に新しい仕事を探すことを計画していることも示唆されています。 27% は、収入を補うために副業を始める予定です。
ラローズが懸念しているインフレに対処するのは簡単ではありません。 FRB 議長のジェローム・パウエルは、インフレを抑えるための行動は、一般的な経済成長を一時的に損なう可能性があると警告しました。 そのため、潜在的な雇用主の一部が辛抱強く、潜在的なボラティリティを乗り越えていることは理解できます。
結局、順調にスタートした中小企業は、オハイオ州にとってより良いものになるでしょう。
